Historias de éxito

VER ARTÍCULO DE COLUMBUS DISPATCH SOBRE UN AFILIADO A LIFE SERVICES DE CARESOURCE

Life Services de CareSource ha ayudado a muchos afiliados a encontrar empleo de largo plazo y apoyo de organizaciones del área. A continuación, se mencionan algunas de las historias de éxito que los afiliados han logrado gracias a CareSource.

Madre soltera de dos niños


Una madre soltera de dos niños pequeños tenía un empleo de medio tiempo en un almacén local y buscaba un trabajo de tiempo completo. Asistió a un evento a puertas abiertas de Life Services en busca de una vacante en Payless, pero se enteró de una capacitación disponible para obtener la licencia de conducir de clase comercial (Commercial Driver’s License CDL) a través de Sinclair Community College en alianza con Ohio Means Jobs. Dos empleadores de Miami Valley, que son socios de Life Services de CareSource, se han comprometido a entrevistar a cualquier candidato que apruebe los exámenes escritos y prácticos para la CDL. Estas compañías tienen vacantes de tiempo completo con un salario desde $45,000 al año.

Esta afiliada decidió continuar con su trabajo de medio tiempo, de puesto temporario, y postularse para la clase de CDL. No solo aprobó, sino que también reunió los requisitos para solicitar los fondos de la Ley de Inversión en Mano de Obra (Workforce Investment Act, WIA) para tomar la clase. Completó las cuatro semanas de capacitación y aprobó el examen escrito. Hoy trabaja con el instructor para acumular horas de manejo, y tomará el examen práctico en los próximos meses.

Esta afiliada se reúne con su instructor dos veces al mes y trabaja en su plan para lograr su empleo a tiempo completo. La pregunta clave es: “¿Cómo es la vida después de los subsidios?” Se trata de un proceso de normalización de vivir sin subsidio, pero esta afiliada se está entusiasmando con la posibilidad.

Refugiado sudafricano


Un refugiado sudafricano ha vivido en Dayton con su esposa y ocho niños por menos de dos años. No pudo encontrar un trabajo de tiempo completo y sentía que su nivel limitado de inglés y fuerte acento evitaban que consiguiera entrevistas.

Su mentor personal de CareSource trabajó con él para adaptar su hoja de vida y determinar sus logros específicos, así como para prepararlo para las entrevistas. Como muchos empleadores requieren tomar exámenes antes de ofrecer una entrevista, el mentor personal solicitó interceder en el proceso de evaluación. El empleador estuvo de acuerdo porque el puesto no requería una fluidez total del idioma inglés.

Este afiliado recibió una oferta de trabajo en abril y, a mediados de mayo, el empleador declaró: “¿Pueden encontrar 50 jóvenes más como él?” Desde entonces, el programa Life Services de CareSource ha enviado a este empleador seis afiliados más para puestos de almacén similares.

Este afiliado participó en capacitaciones mensuales y se está desempeñando muy bien en su trabajo. Pasó de no tener trabajo a trabajar por $13 por hora, con un bono de $0.50, y trabaja horas extra cada semana. Este afiliado ha trabajado con éxito por 90 días, y ahora tiene posibilidades de ascender dentro de la compañía. También ha allanado el camino para que el empleador tome en cuenta a otros compañeros de su comunidad aun cuando presenten problemas con el idioma.

¿Desea más información acerca de Life Services de CareSource? Contáctenos:

Teléfono: 1-844-607-2832

Correo electrónico: LifeServicesIndiana@CareSource.com

En línea:  Life Services Interest Form (Formulario de interés en Life Services)